اعلان توظيف وظائف شاغرة في مؤسسة نهر الأردن: مطلوب موظفين في تخصصات متنوعة
إعلان توظيف: مدرسة أوكسبريدج الدولية
الجهة الموظفة:
مدرسة أوكسبريدج الدولية
مدينة العمل:
عمان
طبيعة الدوام:
دوام كامل
المسمى الوظيفي:
مساعد موارد بشرية - رفاهية الموظفين
المؤهلات المطلوبة:
- المؤهل التعليمي والشهادات: درجة البكالوريوس في علم النفس، أو أي مجال ذي صلة.
- الخبرة: 5 – 8 سنوات من الخبرة في مجال مشابه.
- المهارات: مهارات ممتازة في اللغة الإنجليزية والعربية (كتابة وتحدثا).
المسؤوليات الأساسية:
- تعزيز خدمات الرفاهية: العمل مع مدير الموارد البشرية لضمان تعزيز خدمات الرفاهية وتقديمها باستمرار في جميع أنحاء المنظمة، وفقًا لمعايير متميزة، لتطوير ثقة الموظفين ومرونتهم ومعرفة كيفية التعامل مع عملهم.
- استقبال الاقتراحات: تلقي جميع الاقتراحات الجديدة، قياس مدى إمكانية تطبيقها، وتقديم توصيات لإدارة الموارد البشرية.
- تنفيذ استراتيجية الموارد البشرية: مساعدة في تنفيذ استراتيجية الموارد البشرية مع مساءلة محددة في تعزيز البرنامج التعريفي للمنضمين الجدد.
- خطط الاعتراف والمشاركة: دعم إدارة الموارد البشرية في تنفيذ خطط الاعتراف والمشاركة المعتمدة لتعزيز إنتاجية الموظف وأدائه.
- مقابلات الخروج: العمل كنقطة اتصال لجميع الموظفين الذين استقالوا فيما يتعلق بمقابلات الخروج ونتائجها، ثم ترجمتها إلى أنشطة تعزز رفاهية الموظف وتزويد إدارة الموارد البشرية بتقارير مفصلة.
- التخطيط للرفاهية: المساهمة في التخطيط للرفاهية من خلال تحديد احتياجات الرفاهية المستقبلية للمنظمة.
- اقتراح وتنفيذ المبادرات الجديدة: مساعدة إدارة الموارد البشرية على اقتراح مبادرات جديدة، البحث عنها، التشاور بشأنها، وتنفيذها لتعزيز جاذبية المدرسة كصاحب عمل مفضل.
- برامج الرفاهية: تطوير أو تحديد مصادر برامج الرفاهية لتلبية احتياجات الموظفين سواء كانت احتياجات التنمية أو الرفاهية.
- تقديم المعلومات والإرشاد: توفير المعلومات والتوجيه والمشورة للموظفين حول موضوعات مثل الصحة العقلية والرفاهية.
- حلول لمشكلات الروح المعنوية: اكتشاف الأسباب، كشف الحلول لأي مشكلات تتعلق بالروح المعنوية، وإبلاغ مدير الموارد البشرية الأول بالحلول المقترحة.
- إدارة التظلمات: تلقي جميع التظلمات الداخلية الرسمية، والتأكد من تقديم التقارير المناسبة لإدارة الموارد البشرية لاتخاذ الإجراءات الصحيحة بناءً على سياسات وإجراءات المدرسة.
- إدارة الوثائق والتقارير: ضمان الإدارة في الوقت المناسب وبشكل منهجي لمسائل الموارد البشرية المتعلقة بالوثائق وإعداد التقارير.
- تحديث التقارير الأسبوعية: تحديث التقارير الأسبوعية لمعلومات إدارة الموارد البشرية (HRMI).
يمكن التقديم المباشر عن طريق الضغط على الصورة المعروضة أعلى الصفحة.
تابعنا على وسائل التواصل الاجتماعي للحصول على آخر الوظائف أولًا بأول
لا تدع الفرصة تفوتك! انضم إلى مواقع التواصل الاجتماعي الخاصة بنا لتصلك آخر الوظائف مباشرة وبأولوية. في شركتنا، نسعى دائمًا لتقديم الفرص المهنية للباحثين عن عمل والمهتمين بالتطوير المهني.
تابعنا على:
اضغظ هنا لمتابعتنا على التليجرام
اضغظ هنا لمتابعتنا على الفيس بوك
اضغظ هنا لمتابعتنا على لينكد ان
معنا، ستكون أول من يعلم بالفرص الوظيفية الحالية وسيتمكن من الاستفادة منها قبل الآخرين. انضم إلينا اليوم وكن جزءًا من مجتمعنا على وسائل التواصل الاجتماعي!
ملاحظة :
الرجاء الانتباه عند التقديم لاي وظيفة فالوظائف الحقيقية لا يطلب اصحابها اي اموال مقابل التقديم واذا كانت الشركة المعلنة شركة استقدام برجاء التأكد من هويتها وسمعتها قبل دفع أي مبالغ أو عمولات والموقع غير مسؤول عن أي تعاملات تحدث من خلال الوظائف المعنلة
اعلان توظيف وظائف شاغرة في مؤسسة نهر الأردن: مطلوب موظفين في تخصصات متنوعة